365英国上市官网教师外出进修、访学暂行规定

                    （经学院教代会一届三次会议审议通过）

为鼓励我院教师扩大专业视野，增强专业能力，提高教学科研水平，提升我院整体办学的实力与国际化水平，结合我院实际对我院教师的外出进修、访学作出如下规定：

1.学院鼓励各个专业年轻教师通过各种途径提升自己的学历、专业知识、专业技能和教育教学水平。

2.根据年度工作计划和上级下达的指标名额，学院在每年提出申请的申请者中分学科专业领域择优选派。

3.申请外出进修、访学的老师，须提交经专业负责人签署明确意见的申请书交学院办公室，学院党政联席会议研究确定派出计划人选。学院研究确定人选时，重点考察其外出研修计划与成果产出，确定之后，外出进修、访学老师须与学院签订协议书。 

    4.期满考核由学院教授委员会主持，对照研修计划与成果预期，量化其研修成果。考核成绩在60分以上为合格，给予相应级别职称教师相等工作时间工作量（平均数）的全额津贴补助；外出进修访学的费用按照“三方共担”的原则，由学校、学院以及教师个人各自承担所需费用的30%、40%以及30%。考核成绩在60分以下为不合格，给予相应级别职称教师相等工作时间工作量（平均数）的一半津贴补助；外出进修访学的费用按照“三方共担”的原则，由学校、学院以及教师个人各自承担所需费用的30%、30%以及40%。

5.本规定自修订颁布之日起施行。

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                        2015 年1 月4 日